Este é o Informativo do TRT da 2ª Região, elaborado pela Coordenadoria de Gestão Normativa e Jurisprudencial, que traz sinopse das últimas publicações do DOU, DJ, DOE e Diários Oficiais Eletrônicos ligadas à área trabalhista, previdenciária e à administração pública, bem como a jurisprudência noticiada nos Tribunais Superiores.

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INFORMATIVO Nº 1-D/2015
(23/01/2015  a  29/01/2015)


ATOS NORMATIVOS

TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO

ATO Nº 1/2015 – DOU 29/01/2015
Relatório de Gestão Fiscal do TRT/2ª Região. Janeiro/2014 a Dezembro/2014.
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EDITAL – COMISSAO DO XL CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS DE JUIZ DO TRABALHO SUBSTITUTO DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO – DOEletrônico 27/01/2015
Torna pública a relação dos candidatos que tiveram sua inscrição preliminar deferida e, também, dos candidatos que tiveram sua inscrição preliminar indeferida.

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EDITAL – CONCURSO DE PROMOÇÃO – DOEletrônico 27/01/2015
Divulga a abertura de concurso de promoção para o cargo de Juiz do Trabalho da 5ª Vara do Trabalho de Guarulhos.

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EDITAL - TRT DA  8ª REGIÃO - 2015 - DOU 23/01/2015
Abertura de processo de remoção para o TRT da 8ª Região no cargo de Juiz do Trabalho Substituto
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PORTARIA DGA Nº 6/2015 - DOEletrônico 27/01/2015
Institui a Equipe de Planejamento para renovação do serviço móvel de conexão à Internet.

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PORTARIA DGA Nº 7/2015 - DOEletrônico 27/01/2015

Institui a Equipe de Planejamento para aquisição e instalação de equipamentos digitalizadores (scanners).
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PORTARIA DGA nº 8/2015 - DOEletrônico 27/01/2015
Institui a Equipe de Planejamento para contratação de serviço de manutenção corretiva de equipamentos de videoconferência.
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PORTARIA GP Nº 7/2015 – DOEletrônico 30/01/2015
Suspensão do expediente no Fórum Trabalhista de Taboão da Serra no dia 29 de janeiro de 2015.
Texto na íntegra no site do TRT 2ª Região em Legislação - Normas do TRT-2 -  Atos Normativos - Portarias

PORTARIA GP/CR Nº 02/2015 - DOEletrônico 26/01/2015
Suspensão dos prazos processuais, bem como do expediente, do atendimento ao público, da distribuição dos feitos e das audiências não realizadas no Fórum Trabalhista de Itapecerica da Serra, no dia 23 de janeiro de 2015.

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TRIBUNAIS SUPERIORES E OUTROS ÓRGÃOS

PORTARIA Nº 8/2015 – MINISTÉRIO DO PLANEJAMENTO, ORÇAMENTO E GESTÃO – DOU 26/01/2015
Regulamenta os procedimentos relativos à classificação e ao tratamento da informação classificada no âmbito do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão.

Texto na íntegra no site do TRT 2ª Região em Legislação - Órgãos de Interesse - Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão e Outros

SÚMULAS - COMISSÃO MISTA DE REAVALIAÇÃO DE INFORMAÇÕES – PRESIDÊNCIA DA REPÚBLICA – DOU 27/01/2015
Súmula CMRI nº 1 - Procedimento específico.

Súmula CMRI nº 2 - Inovação em fase recursal.

Súmula CMRI nº 3 - Extinção por classificação da informação.

Súmula CMRI nº 4 - Procedimento para desclassificação.

Súmula CMRI nº 5 - Conhecimento - Autoridade que profere decisão.
Súmula CMRI nº 6 - Inexistência de informação.



JURISPRUDÊNCIA

TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO

Contrato de trabalho iniciado no Brasil e ultimado no exterior não exclui aplicação da lei nacional - DOEletrônico 11/11/2014
Segundo congraçamento da 13ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região, relatado em acórdão pelo Juiz Convocado Roberto Vieira de Almeida Rezende: “Conforme se depreende do depoimento prestado pela testemunha da ré Sra. Bianca Chaves de Souza, fls. 147/148, houve a pré-contratação da reclamante no Brasil e a formalização do pacto, ainda que ultimada no exterior, não exclui a aplicação da lei nacional. Neste mesmo sentido, ademais, a jurisprudência deste mesmo Regional em caso similar (Processo n.º 00010393020105020445, 4ª Turma)”. (Proc. 00019530920105020441 - Ac. 20140992574) (fonte: Coordenadoria de Gestão Normativa e Jurisprudencial)

Adoção de tabela de gorjeta prevista em Convenção Coletiva afasta integração do montante recebido a título de taxa de serviço - DOEletrônico 11/11/2014
Conforme relatado pela Juíza Convocada Luciana Carla Corrêa Bertocco em acórdão da 3ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região: “Utilizando-se da tabela de estimativa de gorjetas constante das Convenções Coletivas da categoria (SINTHORESP), fica a reclamada isenta da integração do efetivo montante recebido a título de taxa de serviço, ainda que calculada e lançada na nota de despesa do cliente, dada (1) a não retenção de 35% para cobertura de encargos, (2) ausência da expressão "obrigatória" e (3) impossibilidade de aplicação de piso salarial menor, requisitos expressamente estipulados pelas categorias profissional e econômica”. (Proc. 00029470520135020062 - Ac. 20141002586) (fonte: Coordenadoria de Gestão Normativa e Jurisprudencial)

Obrigação do seguro contra acidentes ou doenças, firmada em norma coletiva, não se limita à mera formalidade de sua contratação - DOEletrônico 11/11/2014
Acórdão da 15ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região relatado pela Desembargadora do Trabalho Silvana Abramo Margherito Ariano decide: “A obrigação do seguro contra acidentes ou doenças, firmada em norma coletiva, não se limita à mera formalidade de sua contratação, respondendo a empregadora nas diversas situações de inadimplemento contratual por parte da seguradora, com a faculdade de se ressarcir mediante ação própria”. (Proc. 00002961220135020252 - Ac. 20140974223) (fonte: Coordenadoria de Gestão Normativa e Jurisprudencial)
 

Trabalhador deve perceber salários quando obtém alta previdenciária e continua à disposição do empregador - DOEletrônico 11/11/2014
Consoante entendimento da 3ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região, relatado em acórdão pela Desembargadora do Trabalho Rosana de Almeida Buono: “Obtida alta previdenciária e estando à disposição da empregadora, deve o trabalhador perceber salários. Havendo conflito entre o laudo do perito do INSS que atesta a capacidade do trabalhador e as conclusões do médico do trabalho que afirmar o contrário, competia à empregadora proceder à realocação do trabalhador dentro de seu quadro de pessoal, de forma a permitir o exercício de funções compatíveis com a sua limitação física. Assim não tendo feito, deve arcar com o pagamento de salários do período de afastamento, consoante artigo 4º da CLT”. (Proc. 00016577620135020054 - Ac. 20141001601) (fonte: Coordenadoria de Gestão Normativa e Jurisprudencial)

Validade das contratações antecedentes à Emenda Constitucional 19/98 subsiste até o julgamento definitivo da ação - DOEletrônico 11/11/2014
Assim decidiu a 3ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região, em acórdão relatado pela Juíza Convocada Margoth Giacomazzi Martins: “Como a medida cautelar concedida no bojo da ADI n. 2.135- 4/DF – que suspendeu a eficácia do artigo 39, caput, da Lei Maior, com texto atribuído pela Emenda Constitucional n. 19/98, restaurando a previsão originária de regime jurídico único para todos os servidores públicos – operou efeitos ex nunc, subsiste, até o julgamento definitivo da ação, a validade das contratações a ela antecedentes, sendo competente a Justiça do Trabalho para processar e julgar as demandas que lhes digam respeito”. (Proc. 00000831320145020303 - Ac. 20141002349) (fonte: Coordenadoria de Gestão Normativa e Jurisprudencial)

OUTRAS EMENTAS DO TRT/2ª REGIÃO PODERÃO SER EXAMINADAS
NOS BOLETINS DE JURISPRUDÊNCIA  44/2014 E 45/2014 (TURMAS)

TRIBUNAL SUPERIOR DO TRABALHO
(www.tst.jus.br - notícias)

Ex-gerente do HSBC não receberá diferença salarial por acúmulo de função -  23/01/2015
A Oitava Turma do Tribunal Superior do Trabalho não conheceu de recurso de um ex-empregado do HSBC Bank Brasil S.A. que pretendia receber o pagamento de diferenças salariais por acúmulo de funções por ter exercido as funções de gerente, caixa e tesoureiro. A Turma não constatou a violação legal alegada no recurso nem divergência jurisprudencial que autorizasse seu conhecimento. (RR-1252-91.2010.5.20.0006)

Fabricante de estofados indenizará soldador que ficou cego após usar colírio fornecido pela empresa -  23/01/2015
A Sétima Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST) condenou a Classic Poltronas e Interiores Ltda., do Paraná, a indenizar um soldador que ficou cego do olho esquerdo após utilizar o colírio fornecido pela empresa para amenizar os efeitos das faíscas de solda. A Turma fixou a indenização por danos materiais em R$ 30 mil, pagos de uma só vez, danos morais de R$ 30 mil e danos estéticos de R$ 20 mil. (RR-752-34.2010.5.09.0005)

Balconista receberá verbas rescisórias por pedido de demissão sem homologação sindical - 26/01/2015
A Oitava Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou a Padaria e Confeitaria Alarcão Ltda., do Rio de Janeiro, ao pagamento de verbas rescisórias pela não homologação do pedido de demissão de uma balconista pelo sindicato da categoria. A Turma deu provimento a recurso da trabalhadora e reconheceu a nulidade do pedido de demissão, convertendo-o em dispensa imotivada. (RR-1573-48.2012.5.01.0051)

Apresentadora consegue reconhecimento de vínculo de emprego com a Record - 26/01/2015
Uma ex-apresentadora de telejornal obrigada a constituir empresa para exercer a função de jornalista teve reconhecido vínculo de emprego com a Rádio e Televisão Capital Ltda. (TV Record Brasília). A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho votou com o relator, ministro Alberto Bresciani, que rejeitou agravo pelo qual a TV pretendia reformar decisão que a condenou ao pagamento de diversas verbas trabalhistas. (AIRR-637-42.2013.5.10.0017)

Operário processa empregador por ser acusado de furto por prestador de serviços - 27/01/2015
A Sétima Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST) condenou a Mar Móveis Comercial Ltda. a pagar indenização por danos morais de R$ 10 mil a um lustrador e pintor de móveis acusado injustamente por um prestador de serviços de ter furtado um cofre em que estavam suas ferramentas. O cofre foi furtado no intervalo de lanche dos funcionários, mas ninguém viu. Durante as apurações, foi comprovado que o sumiço de ferramentas e equipamentos sempre existiu na fábrica, e testemunhas foram enfáticas ao negar que o lustrador fosse suspeito desses furtos. Ao contrário, disseram que jamais desconfiaram dele, mas de outros agentes. A acusação do dono do cofre se baseou em informações de um desses suspeitos – um empregado que, segundo as testemunhas, seria usuário de drogas e suspeito de outros ilícitos do mesmo gênero. (RR-115900-12.2012.5.17.0002)

Mantido cancelamento de registro de estivador de SC que prestou serviços no AM - 27/01/2015
A Oitava Turma do Tribunal Superior do Trabalho não conheceu de recurso de um estivador que pretendia reverter o cancelamento de seu registro profissional após trabalho temporário para o Órgão Gestor de Mão de Obra do Trabalho Portuário Avulso do Porto de Manaus (OMGO/ Manaus). O estivador é de Santa Catarina, mas foi para o Amazonas por meio de intercâmbio de mão-de-obra com outro OGMO, do Porto de Imbituba (SC). (RR-1466-94.2011.5.11.0007)

Transpetro e empregados não chegam a acordo no TST sobre Remuneração Mínima - 27/01/2015

A Petrobras Transporte S.A. (Transpetro) e os representantes da Federação Única dos Petroleiros (FUP) e dos sindicatos da categoria não chegaram a um acordo em audiência de conciliação em dissídio coletivo realizada nesta terça (27) no Tribunal Superior do Trabalho. O dissídio, de natureza jurídica, foi ajuizado pela Transpetro e é similar ao já ajuizado pela Petrobras (DC-23507-77.2014.5.00.0000) com o objetivo de que o TST se posicione sobre a intepretação da cláusula de norma coletiva que instituiu a Remuneração Mínima de Nível e Regime (RMNR). (DC-28858-31.2014.5.00.0000)

Porteiro de unidade de saúde receberá insalubridade por exposição a risco na movimentação de pacientes - 28/01/2015
Um porteiro que trabalhava em unidade municipal de saúde em Porto Alegre (RS) receberá adicional de insalubridade por contato com pacientes doentes quando os movimentava em cadeira de rodas. Laudo pericial comprovou que, apesar de porteiro, ele tinha contato com pessoas que chegavam ao hospital com as mais diversas patologias, acidentados, com ferimentos e queimaduras, ficando exposto a agentes bacterianos passíveis de contaminação. (RR-448-67.2010.5.04.0007)

Assistente operacional demitida grávida receberá indenização por danos morais de R$ 10 mil - 28/01/2015
A Sétima Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou a Souza Cruz S.A. e a Alert Brasil Teleatendimento Ltda. a pagar indenização por danos morais de R$ 10 mil a uma assistente operacional demitida durante a gravidez pela empregadora. Ela foi contratada pela Atento Brasil S. A. e, posteriormente, pela Alert para prestar serviços para a Souza Cruz S.A. Como a empresa tinha conhecimento da gravidez, a dispensa foi considerada discriminatória. (RR-1561-76.2012.5.04.0010)


Vigilante receberá insalubridade por limpeza de canil sem utilização de EPI - 29/01/2015
Um vigilante que prestava serviços na portaria da Siemens em Jundiaí (SP) receberá adicional de insalubridade em grau médio (20%) por realizar diariamente a limpeza do canil da empresa, sem a utilização dos Equipamentos de Proteção Individual (EPI) adequados. A Quinta Turma do Tribunal Superior do Trabalho não conheceu do recurso da GR Garantia Real Segurança Ltda., contratante do empregado, que tentava se isentar da condenação. (RR-1652-87.2012.5.15.0002)

Justiça reverte justa causa de empregado da Renner por suposta incitação a greve no Facebook - 29/01/2015
Um ex-empregado da rede de lojas Renner S.A. conseguiu na Justiça do Trabalho reverter demissão por justa causa aplicada porque ele teria incitado os colegas a fazer greve, utilizando-se de redes sociais como o Facebook. A Justiça concluiu que a conduta do empregado não acarretou prejuízo à empresa, visto que não existe no processo prova de que, por conta de suas atitudes, a greve tenha sido organizada. Por unanimidade, a Quinta Turma do Tribunal Superior do Trabalho não conheceu do recurso da empresa contra a condenação. (RR 391-22.2012.5.09.0013)



e-CLIPPING 

CONSELHO NACIONAL DE JUSTIÇA
(www.cnj.jus.br - notícias)

Direitos dos casais homoafetivos. O que mudou com a Resolução 175 – 23/01/2015
Em janeiro, o programa CNJ Responde recupera alguns programas exibidos no ano de 2014. Quem acessar o canal do Conselho Nacional de Justiça (CNJ) no Youtube poderá saber o que mudou na vida dos casais homoafetivos com a aprovação da Resolução 175/2013. (...) A Resolução aprovada pelo CNJ proibiu as autoridades competentes de se recusarem a habilitar, celebrar casamento civil ou de converter união estável em casamento. Com a nova norma em vigor, em caso de algum descumprimento do cartório, o casal interessado pode levar o caso ao conhecimento do juiz corregedor de seu Estado a fim de que ele determine o cumprimento da medida.

Alterações normativas trazem riscos para o sistema de Juizados Especiais – 27/01/2015
A discussão sobre o alcance das regras de competência dos Juizados Especiais  ganha evidência no momento em que se comemora os 20 anos da Lei nº 9.099, de 1995, que abriu as portas do Judiciário para expressiva parcela da população brasileira. (...) De acordo com o presidente da comissão e ex-conselheiro do CNJ, Ricardo Chimenti, merece atenção o Projeto de Lei nº 5.741/2013, que pretende instituir uma nova instância nos juizados estaduais com a criação da Turma Nacional de Uniformização. A aplicação de leis do processo civil nos juizados é outro tema que preocupa os magistrados, além do possível cruzamento de competências entre juizados e o sistema da Justiça comum.

MINISTÉRIO DO TRABALHO E EMPREGO
(www.portal.mte.gov.br - notícias)


MTE divulga análise do trabalho escravo em 2014 - 28/01/2015

O Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) realizou 248 ações fiscais e resgatou um total de 1.590 trabalhadores da situação análoga a de escravo, em 2014, em todo país. Esses números são decorrentes das ações de fiscalização das equipes do Grupo Especial de Fiscalização Móvel (GEFM), diretamente vinculadas à Detrae e também da atuação dos Auditores Fiscais do Trabalho lotados nas Superintendências Regionais do Trabalho e Emprego (SRTE) em todo país.